新時代廉潔文化建設是一體推進“三不腐”，縱深推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的重要舉措。近年來，國網寧德供電公司把廉潔文化建設作為加強黨風廉政建設和反腐敗工作的重要抓手，發揮廉潔教育基礎作用，深入打造“廉韻寧電”廉潔文化子品牌，不斷豐富自身廉潔文化底蘊內涵，強化廉潔文化在基層的滲透力、影響力，取得了良好成效。

打造清廉陣地 滋養忠誠之魂

簡單的陳設、寒冷的鐵窗，有限逼仄的空間直觀呈現了違法犯罪的惡果，這是滸上清風苑廉政教育基地設置的模擬監獄，到此參觀學習者無不深受震撼，感慨沉思。這是今年國網寧德供電公司現場廉潔教育學習活動的縮影。

參觀廉政教育基地

今年5月，國網寧德供電公司結合黨紀學習教育，開展“510·我要廉”主題黨日活動，各級黨組織因地制宜，充分運用閩東本地豐富的廉潔教育資源，在廉政教育基地開展現場學習：到開閩第一進士“苜蓿廉臣”薛令之的故鄉福安溪潭鎮廉村，走訪“十廉”景觀，實地感受濃厚的“學廉倡廉述廉評廉”氛圍;到蕉城區蔡威事跡展陳館，學習革命先烈堅強意志、高潔品格;到福鼎太姥清風苑，從壁畫、雕塑、多媒體等多樣載體中，體會廉潔奉公正面榜樣和懲治腐敗的堅定決心;到霞浦下滸的滸上清風苑，配合模擬監獄學習典型案件，直面深刻教訓……

現場教育讓員工更加直觀、深切地接受廉潔文化的熏陶，沉浸式的學習更好促進員工受警醒、明底線、知敬畏。

“從踏入供電所的第一步，就能感受到廉潔文化對站所環境的浸潤。”國網柘榮縣供電公司北區供電所的員工提及站所的廉潔元素，深有感觸。

重溫入黨誓詞

通過入口長廊，能看到“國廉則安，家廉則寧”“以廉為榮，以貪為恥”等廉潔警語;行至辦公區域，黨紀國法、廉潔故事便映入眼簾;坐在“清風亭”稍歇，身旁的“小微權力”清單提醒正確合法用權的各項制度規范。“廉清路”“清風柘樹”“廉潔寄語”……一系列運用辦公墻面的廉潔彩繪，將廉政建設與供電所的日常工作緊密結合，不斷豐富廉潔“微提醒”載體，為供電所廉潔教育打造良好的宣教陣地。

自2023年起，國網寧德供電公司推進“清風站所”建設工作，進一步推動廉潔文化在基層站所落地生根。該公司堅持以“實”為先的原則，通過驗收的“清風站所”在近3年均未發生安全生產違章、違反紅線條款的客戶屬實投訴和員工違規違紀問題。

在“廉村”開展黨紀學習教育現場教學

此外，該公司還鼓勵基層站所因地制宜，將廉潔文化元素融入現有的辦公場所，運用“風險提示牌”“負面清單”促進員工時刻保持警醒敬畏;督促站所鞏固防控廉潔風險防線，完善紀檢委員報告機制，運用“廉潔教育三分鐘”“書記走訪日”“廉潔教育月”等載體開展廉潔教育。

工作開展以來，多家基層站所發揮主觀能動性，運用有限的條件形成自身特色：霞浦長春供電所將廉潔警語與站所綠化區域融合，將清風廉景融入自然美景;柘榮南區供電所與所在社區開展廉潔文化共建活動，讓廉潔文化走進社區長廊……各家供電所在“清風站所”建設過程中不斷完善基層監督體系，發揮支部書記、紀檢委員的日常管理教育監督作用，實現良好的示范效應。

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強化清廉教育 在于久久為功

為繼續加強廉潔文化在基層的滲透力，國網寧德供電公司在學習教育上持續發力，選送優秀員工參與“清風講師”“清廉使者”培訓，組成宣教團隊至鄉鎮供電所開展廉潔宣講。首期宣講內容以營造清廉家風與杜絕微腐敗為主題，用更加貼合基層員工工作實際的優質課程“送廉下基層”，從思想根源遏制“蠅貪蟻腐”的風險。

開展“510·我要廉”主題黨日活動

為進一步豐富“廉韻寧電”廉潔文化的內涵，國網寧德供電公司注重激發基層單位參與廉潔文化建設的主動性、積極性，開展廉潔微視頻、微黨課作品征集活動，收到一批審美價值與教育意義兼備的特色作品。霞浦縣供電公司推出的《字解黨紀》系列動畫，視頻簡潔精煉，每集通過對一個漢字的創意拆解、評說一個違法違紀案例，運用情景演繹的方式呈現，將紀法教育與漢字文化有機融合;柘榮縣供電公司攝制的《不做欲望的提線木偶》微視頻，通過講述一名員工在受到欲望驅使情況下，出現違規吃喝、違規收受禮品、受賄等問題，最終將面臨惡果，起到良好的警示效果;古田、周寧、壽寧等基層縣公司也不斷為“廉韻寧電”廉潔文化建設添磚加瓦，開展廉潔安全進校園、創作廉潔文化書畫、聯動非遺漆扇等主題活動，共同營造廉榮貪恥、風清氣正的良好氛圍。

開展聯學互促

今年8月，國網寧德供電公司組織為新入職員工上好廉潔教育第一課，課程緊跟青年員工思想動態，從警示教育案例、典型問題出發，為新入職員工敲響警鐘，引導員工把遵規守紀內化為思想自覺和行動自覺。“這次警示教育讓我明白錯的后果。紀律問題無小事，親身學到這些活教材，我更加不能行差踏錯。”新員工感慨道。

除了新員工，該公司還始終高度重視重點對象的紀律教育，落實一系列舉措，不斷嚴明紀法規矩、深化廉潔文化建設。為更好地促進重點對象將紀律要求刻印于心，該公司紀委堅持開展任前提醒約談工作，對新提任干部組織廉政紀法測試，增強廉潔意識，塑造正確權力觀、政績觀，促進提任干部把遵規守紀銘記于心。

近年來，該公司持續深化公司“廉韻寧電”廉潔文化品牌效應。由紀檢干部堅持先學一步、學深一層，通過主動學習提高自身精準執紀的履責水平，查擺檢視修身正己，做遵規守紀的標桿。同時，摘選近年違紀典型案例，以“一條款一案例”的方式上好員工黨風廉政培訓課程，強化紀法解讀;組織攝制“青年說廉”系列視頻，為青年員工扣好廉潔從業“第一粒扣子”;運用廉潔家書、家庭座談等方式，加強家庭家風家教建設。

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深化精準機制 提升護“廉”質效

要進一步推動員工“不想腐”，更需要在構建廉潔文化建設長效機制上下功夫，把廉潔教育融入日常。為強化紀法解讀，該公司紀委編制《以案說紀》學習專刊，每期專刊選取一個違紀違法問題作為主題，圍繞主題剖析典型案例，解讀紀法要求，力求學習一批案例、警惕一類風險、避免發生一類問題。每季度開展廉政安全日活動，組織各級員工對上級精神、典型案例、以案說紀學習專刊進行集中學習，常態督促干部員工守牢底線紅線。

舉辦“手繪清廉扇 清風伴我行”主題活動

在季度廉政安全日活動中，該公司還增加分級廉政約談、紀檢委員履職報告、廉潔風險排查等工作安排，督促各級黨組織扛牢主體責任，加強日常管理教育監督。公司紀委組建綜合督查小組，直插基層、直達現場，通過走訪談話、抽查抽問等方式了解履職情況與學習成效，收集意見建議，提醒糾正存在的約談質量不高、學習存在缺漏等問題，筑牢拒腐防變防線。

廉政小花園

此外，該公司還加強對廉潔文化的重視程度，不斷完善黨內監督制約體系，實現思想建黨與制度治黨相統一、制度反腐與文化反腐相貫通。通過深入實踐探索，把嚴格遵守監督執紀工作機制要求貫穿到監督體系全過程，并在全區范圍內深化拓展，把推動解決問題作為出發點和落腳點，確保監督走在前面。該公司還深化“數”廉智慧監督應用，推動專業監督與數字化技術有機融合，實現監督“治未病”。

下一步，國網寧德供電公司將繼續深化“廉韻寧電”廉潔文化建設工作，發揮以案促治、以案促改效能，持續推動學習教育成果轉化，營造崇廉尚儉、清正廉潔的良好風尚，更好地為該公司黨風廉政建設與反腐敗工作提供深層動力。

(陳思瀚 姜南昵)