從“聽講人”到“主講人”

——壽寧縣司法局青年干警的破繭之路

“調解技巧要像剝洋蔥，層層遞進才能觸達核心。”

“和生活息息相關的案例，群眾比較感興趣，只要聽進去，我們普法就成功了。”

……

3月17日，在壽寧縣司法局會議室內，一場別開生面的業務交流會正火熱進行，既有青年干警，也有各司法所所長、股室負責人和年輕黨組成員，大家時而認真記錄，時而激烈討論。

這支平均年齡30歲的青年隊伍，肩負著全縣14個鄉鎮的司法行政重任。如何讓“生力軍”成長為“主力軍”？2024年7月，壽寧縣司法局創新打造的“青年干警上講壇”活動給出答案：讓年輕人既當學生又當“先生”，在實戰中淬煉真本領。

時針撥回2024年初，一次調解案例引發了思考。新入職的司法助理員小吳（化名）機械套用法律條文，導致糾紛調解陷入僵局。“老帶新”的傳統模式遭遇瓶頸，壽寧縣司法局政治處主任卓而謙洞察到了更深層的問題：“傳統師徒制已難以適應新時代需求，年輕人需要更具交互性的成長平臺。”

歷經三月論證打磨，《“青年干警上講壇”活動實施方案》正式落地。方案創新融合集中學習會、業務推進會等多元平臺，引導青年干警圍繞實務痛點輪流登臺授課。目前,已開展30期活動。“司法所長講調解藝術、監管門道，各股室股長說經驗做法，年輕黨員談理論心得，每個人都要亮絕活。”卓而謙說，這種“角色互換”打破了傳統培訓模式，讓業務骨干當“小師傅”，年輕干部做“傳承人”，在傳幫帶中實現共同成長。

講壇上，托溪司法所所長張巧艷以《在基層司法所的成長之路》為題，將土地歸屬問題、信訪案件調解等“燙手山芋”化作生動教案，把基層工作難題與破解之道娓娓道來，收獲滿堂喝彩；行政復議股負責人陳光信以《我與行政復議那些事》為題，讓枯燥繁瑣的行政復議過程在演講中變得具象生動……鮮活的心路歷程引發大家強烈共鳴。

最精妙的變革藏在角色轉換間。法律援助中心負責人繆啟林深有感觸：“過去給年輕人講課，常看到他們在臺下神游。現在換成他們當主講，我們這些‘老司法’反而成了最積極的提問者。”這種翻轉課堂模式，倒逼青年干警實現從“被動接收”到“主動輸出”的質變。

隨著“青年干警上講壇”活動的持續開展，壽寧縣司法局青年干警隊伍素質得到顯著提升，在各項工作中展現出了昂揚向上的精神風貌與扎實過硬的業務能力，真正做到將學習成果轉化為推動工作落實的“新動力”，也逐步實現了從“低頭做事”到“抬頭謀事”的意識轉變。

不久前，原本羞于發言的“90后”干警張巧艷，在完成社區矯正專題演講后，主動請纓作為志愿者代表參與法治文化基層行的演講活動；行政復議股的年輕干警們自發組建案例研討小組，把講壇上的理論探討轉化為標準化工作流程；20余名青年干警在糾紛調解、普法宣傳中獨當一面……

“上講臺不是終點，而是新起點。”壽寧縣司法局黨組書記何沝清說，該局將以“青年干警上講壇”活動為序，圍繞“提筆能寫”“開口能講”“遇事能辦”三大素質要求，持續為年輕干部搭建平臺，夯實內功、提升修養、增強本領，培育年輕干部的創新思維和隨機應變能力，錘煉一批在落實急難險重等任務中挑重擔，當先鋒，在關鍵時刻站得出來，在危難關頭豁得出來的青年司法鐵軍。