福鼎市公安局探索人才培養路徑，為青年民警——

引好路 架好梯 搭好臺

功以才成，業由才廣。現代警務，人才先行。近年來，福鼎市公安局探索人才培養路徑，在實戰淬煉、思想鑄魂、科學培育等環節持續注入動能，為青年民警成長成才引好路、架好梯、搭好臺，構建起既有實戰硬度又有人文溫度的人才培養生態。

實戰淬煉，提升隊伍“戰斗力”

“有人落水了！”3月20日，福鼎市公安局龍安派出所接到群眾報警，稱有人跳河。“堅持住，我們馬上來救你！”接警后，民警立即趕往現場，穿戴好救生裝備，跳入水中施救，憑借平日反復演練的水上救援方法，在幾分鐘內便將落水者安全救起。

這樣的高效救援，正是福鼎公安將訓練成果轉化為實際戰斗力的具體體現。福鼎公安堅持“以練促戰、以戰哺訓、戰訓結合”理念，構建全鏈條實戰化訓練體系。在訓練保障上，該局堅持打造“線下+線上”雙軌培育矩陣，搭建訓練基地、線上“指尖練兵”等平臺，全力保障民警訓練需求；針對不同警種、不同崗位需求，福鼎公安推出“菜單式供給+點單式教學+情景式訓練”的精準施教體系，常態化開展水上救援、山地搜救、應急處突、無人機操控等項目的實戰訓練，讓民警在真情境、強壓力下錘煉應急處突能力。

在教官隊伍建設上，福鼎公安同樣別具匠心，通過“老帶新” 結對幫扶和 “送教上門” 服務，形成“教官抓骨干，骨干訓學員，學員成教官”的良性循環，帶動全警訓練質效全面提升。

2020年以來，福鼎公安組織專業訓練727場次9864人次，上門送教307次，組織各類演練24場次。2024年，福鼎市公安局與蕉城分局代表寧德市公安局在全省公安機關“紅藍攻防”比武競賽中獲第三名，在寧德市公安機關教官比武競賽中獲團體第二名。

思想鑄魂，增強團隊“向心力”

4月3日，福鼎市公安局組織開展2025年“清明祭英烈”活動。青年民警整齊列隊，懷著崇敬與緬懷之情佇立在王明揚烈士墓前，向公安英烈敬獻鮮花，以此寄托對革命先烈無盡的追思和崇高的敬意。

沒有堅定的理想信念，鑄造“鐵軍”就是一句空話。福鼎公安始終把堅定理想信念作為培養青年隊伍的首要任務,以五四、七一、國慶等節日為契機，組織開展新老民警座談會、祭掃烈士陵園、深入紅色教育基地學習等活動，增強青年民警的職業榮譽意識，引導青年民警從“學模范”到“做示范”。

戰斗力來自硬實力，也源自向心力。福鼎公安定期組織開展籃球賽、健康跑、趣味運動會等一系列文化活動，豐富業余生活，為青年民警提供展示自我的舞臺。節日慰問困難民警、定期測試心理健康、設立民警子女托管中心……在物質、精神、人文等方面，福鼎公安給民警更多的關心與保障，這些暖警愛警惠警措施叩開青年民警的心扉，強烈的歸屬感讓他們更加凝心聚力投入各項工作。

科學培育，塑造人才“專業力”

“大家好，我是福鼎公安的高佳靜，今天帶大家看看反詐宣傳新花樣……”鏡頭前，福鼎公安的一位“95后”女警笑容明媚，用輕松活潑的方式講解反詐知識。她的短視頻播放量突破千萬，多條視頻被上級公安機關采用推廣。

高佳靜并非宣傳科班出身，在一次試鏡拍攝中，新媒體工作室發現她擅長表達，便鼓勵她嘗試新媒體宣傳。“一開始我也擔心自己不專業，但局里安排了培訓，讓我慢慢找到了風格。”高佳靜表示。如今，她的“閩警小靜”IP形象已成為福鼎公安的宣傳招牌。

福鼎公安始終堅持“育”字為要，對全局專業人才分類建庫、跟蹤培養，提供平臺讓民警“走出去”參與上級公安機關各類競賽，激勵民警爭先創優，充分發揮典型的示范效應和引領作用。像高佳靜這樣“量身定制”培養的案例還有很多：女子騎行隊的民警孫小玲深入校園宣傳交通安全知識，通過個人努力獲得“2024年寧德市少先隊輔導員技能大賽校外組一等獎”；精通警犬訓練的巡特警大隊輔警歐陽南德為集體獲得“全國警犬技術工作成績突出集體”稱號；擅長繪畫的輔警徐星星發揮特長，為福鼎交警公眾號設計出二十四節氣交通安全插畫海報……

此外，福鼎公安爭創“青年文明號”，福鼎市公安局巡特警反恐大隊、福鼎市公安局太姥楓警女子騎行中隊于2023年分別榮獲“省級青年文明號”“寧德市級青年文明號”稱號。

作為執法機關，福鼎公安注重法律人才培養，大力鼓勵、支持民警輔警參加國家司法考試、高級執法資格考試。截至目前，共有19名民警獲得法律職業資格證書。

“人才就像茶樹，有的適合做白茶，有的適合做紅茶，關鍵是要放對地方。”福鼎市公安局政工室主任李睿說道。下一步，福鼎公安將持續構建人才矩陣，強化人才培育，發揮人才作用，全面提升公安隊伍的整體素質和戰斗力，為公安事業現代化發展作出更大貢獻！